勞資大和解！台積電與亞利桑那州工會達成協議

經過數月協商後，台積電與亞利桑那建築貿易協會（AZBTC）達成協議，雙方同意合作推出員工訓練計畫、保障工安議題透明，成功解決困擾已久的勞資糾紛。

台積電承諾在亞利桑那州投資400億美元（約新台幣1.2兆元）設廠，最初目標是在2024年開始量產晶片，但今年7月台積電以「缺乏有經驗的勞動力」為由，將時間表延到2025年，同時也引發亞利桑那州工會的不滿。

雙方經過長時間的協調終於達成共識，並發出聯合聲明表示，台積電仍致力於聘僱當地人力，但「可視情況需要」，聘請有「專業經驗」的外國勞工。雙方將推舉代表成立新的委員會，每季開會一次，確保措施落實，其中至少有1次會議，是預估未來的人力需求。

台積電表示，亞利桑那州廠是該州史上規模最大的單一外國直接投資案，將會是美國最先進的半導體製程技術生產基地，並在當地創造出數千個穩定且高薪的工作機會，目前兩期工程已為AZBTC成員創造了數千個符合產業現行工資水準的工作。

AZBTC主席巴特勒（Aaron Butler）認為，「協議對亞利桑那州工人，和台積電亞利桑那州工廠的興建時間表來說，是一項勝利」。台積電亞利桑那州工廠總經理Brian Harrison也呼應，「AZBTC工會成員擁有幫助我們完成兩座先進製程晶圓廠的關鍵技術，我們期待能同心協力，開啟合作和分工的新篇章」。