（彰化新聞）【記者陳雅芳／彰化報導】經驗老到！為提高就業率，彰化縣政府今（15）日辦理成立銀髮人力據點揭牌，專門為年滿55歲求職者介紹工作，鼓勵企業提供中高齡以上工作機會，縣長王惠美今(15)日主持揭牌時說，希望能促進雇主聘僱專業銀髮人才，傳承技術及經驗，及鼓勵世代合作與經驗傳承。
▲彰化縣政府辦理成立銀髮人力據點揭牌，銀髮人才據點採一站式服務，民眾可以站點求才，透過媒合獲得合適的工作。
（圖／記者陳雅芳攝，2022.07.15）
彰化縣政府貼心為銀髮族找頭路，成立彰化縣第一個為銀髮族量身訂作的銀髮人才服務據點，縣長王惠美宣布，「彰化縣銀髮人才服務據點」自即日正式營運，專門為年滿55歲求職民眾服務，採一站式一案到底服務，服務內容包含職業介紹、開發工作機會、就業媒合、求才服務、提供就創業服務相關資訊、就業諮詢業務、單一廠商徵才或小型徵才活動、提供勞動法令及職涯發展諮詢服務。
▲彰化縣政府辦理成立銀髮人力據點揭牌，銀髮人才據點採一站式服務，民眾可以站點求才，透過媒合獲得合適的工作。
（圖／記者陳雅芳攝，2022.07.15）
王惠美說，新加坡、日本、南韓65已歲高齡者重返職場有25%，台灣只有8.8%，現代人身心保養得宜，許多年滿65歲者身體很康，以現在普遍長壽的狀況，早早停止工作相當可惜，再加上產業缺工嚴重，鼓勵這些有智慧、有經驗的職場老手重返工作崗位發揮所長。
▲彰化縣政府辦理成立銀髮人力據點揭牌，銀髮人才據點採一站式服務，民眾可以站點求才，透過媒合獲得合適的工作。
（圖／記者陳雅芳攝，2022.07.15）
勞動部中彰投分署長劉邦棟說，台灣在55歲後的勞參率越來越低，主要與文化面有關，認為早期打拚，年紀到了就要退休，也可能台灣退休制度較讓人無後顧之憂，不過，許多長者工作不是只為了滿足經濟需求而已。
▲經驗老到！彰化縣銀髮人才服務據點揭牌。
（圖／記者陳雅芳攝，2022.07.15）
勞工處代理處長何俊昇表示，台灣缺工的情況愈益嚴重，彰化縣思索應善用這些銀髮朋友或將已退休的民眾，把這些勞動力開發出來填補產業人力缺口，提高中(高)齡勞動參與率，同時有愈來愈多的企業老闆發現銀髮勞工經驗豐富、吃苦耐勞、穩定度佳、抗壓性高，及擁有珍惜工作的正向態度，有愈來愈多的廠商開始願意進用銀髮新鮮人，其實很多銀髮族身懷技能，長時間磨練下來的業內技術更是一項強大的優勢。
▲彰化縣政府貼心為銀髮族找頭路，成立彰化縣第一個為銀髮族量身訂作的銀髮人才服務據點。
（圖／記者陳雅芳攝，2022.07.15）
王惠美說，縣府提供這個據點，也希望能促進雇主聘僱專業銀髮人才，傳承技術及經驗，及鼓勵世代合作與經驗傳承，促進人力資源運用，同時也幫助中高齡者求職朋友，讓這些求職者更有信心，重返職場，開創職場第二春。
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